原创
一到三个工作日是几天
工作日：就是指上班上学的一天啦！！（周一到周五，不包括节假日）
三个工作日，通俗地讲，是在他们上了三天班以后，至于具体几天得看实际情况了（是不是碰上周末或节假日，如春节之类的，这可就长了）三个工作日就是工作的三天，有几天要看情况，打个比方1、如果是星期一，三个工作日就是三天，2、如果是星期五，三个工作日也是三天，但时间就是五天了（三个工作日+双休日两天），3、如果赶上法定节假日，也要按第二条那样算。
一到3个工作日是多少天
一天到三天
周一到周五期间，1个工作日是一天，3个工作日就是三天，一到3个工作日的意思就是一天到三天的时间
工作日是指法律规定的一昼夜内的工作时间的时数，工作日通常分为四种，即标准工作日，特殊条件下的缩短工作日、延长工作日和无定时工作日
一个工作日是指的一个星期还是几天？
一个工作日（周一到周五）就是一天。
我国普遍实行每周工作5日（周一到周五）、每日工作8小时的工时制度。
工作日（Working Day/Workday）也称劳动日，是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度（小时数）。工作日是以日为计算单位的工作时间。《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”1995年3月25日，《国务院关于职工工作时间的规定》对工时制度作了修改，规定为：“职工每日工作八小时，每周工作四十小时。”因此，从1995年5月1日起，我国普遍实行每周工作5日（周一到周五）、每日工作8小时的工时制度。
扩展资料
计算方法
■工作时间的计算
工作日
3个工作日是多久？
就是三个劳动日，三天。
工作日
工作日也称劳动日，是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度（小时数）。工作日是以日为计算单位的工作时间。
从1995年5月1日起，中国普遍实行每周工作5日（周一到周五），每日工作8小时的工时制度。
标准工作日是指由法律规定的，在正常情况下，一般职工所实行的工作日。
我国长期以来，除法律另有规定的以外，实行职工每周工作6 天、48 小时工作周制度。自1995年1 月1 日至1995 年4 月30 日，实行职工平均每周工作5 天半，不超过44小时的工作周制度。
特殊条件下的缩短工作日是指在严重有害健康和劳动条件恶劣以及对女工和未成年工实行特殊保护的条件下，少于标准工作日时数的工作日。
延长工作日是指超过标准工作日的时数的工作日，对于从事受自然和技术条件限制的季节性工作的职工，可适用于忙季工作时间得超过标准工作时间。
无定时工作日是指每天没有固定工作时数的工作日。
以上内容参考：百度百科-工作日
三个工作日和三天是一个概念吗？
不是一个概念，三天包括周末，也包括法定节假日，但是三个工作日是不包括休息时间的，遇到周六周日，国家法定节假日是顺延的
一个工作日是几天
工作日是以日为计算单位的工作时间，所以一个工作日泛指一天。我国普遍实行每周周一到周五为工作日、每个工作日为8小时的工时制度。
工作日通常分为四种，即标准工作日，特殊条件下的缩短工作日、延长工作日和无定时工作日。
标准工作日是指由法律规定的，在正常情况下，一般职工所实行的工作日。特殊条件下的缩短工作日，是指在严重有害健康和劳动条件恶劣以及对女工和未成年工实行特殊保护的条件下，少于标准工作日时数的工作日。延长工作日是指超过标准工作日的时数的工作日。无定时工作日是指每天没有固定工作时数的工作日。
按照国家规定，一般每一周的法定工作日为：5天(原则上：自每周一至周五，周六和周日为工休日——完全适用国有机关和事业单位)(企业除外：企业单位可根据实际情况灵活安排周休息日)。
全年的法定工休日为：104天(12个月所有的周六和周日)；全年的法定节假日为：11天(元旦1天、春节3天、清明节1天、五一劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天)。
一到三个工作日是多少天
法律分析：工作日也称劳动日，是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度（小时数）。工作日是以日为计算单位的工作时间。一到三个工作日是不含法定节假日的一到三天。
法律依据：《中华人民共和国行政强制法》 第六十九条 本法中十日以内期限的规定是指工作日，不含法定节假日。
